キャリアアップ

上司面談を通じて一人ひとりのキャリアプランを明確にします。目標と行動計画をたて、実行してゆくことで、年齢・経験値に関係なくキャリアアップが可能です。

朝礼と勉強会

■毎朝のコーチング式朝礼

同じテーマについて話すことで社員間での気づきを共有することができます。堅いイメージの朝礼ですが、笑い声が聞こえる明るい朝礼です！

■社長塾、理念と経営の勉強会

経営者目線で参加する勉強会です。会社について考え、ディスカッションをしたり、社外講師から各テーマに沿った講義を受けます。一人一人が経営者視点を養い、発言することができる時間です。

■社外勉強会

茨城県の企業が集まる勉強会に積極的に参加し、互いに刺激し合い、助け合って成長してゆきます。

そのほかにも、商品勉強会、コンプライアンス勉強会を実施。
業務に関する知識だけではなく、様々な事案を主体的に考え、伝える力を強化します。

福利厚生

■24時間健康相談セカンドオピニオンアレンジサービス

24時間年中無休（電話）で、健康、医療、介護、メンタルヘルスなどの相談を、専門スタッフにすることができます。セカンドオピニオンについても相談ができる制度です。

■様々な福利厚生で社会人生活をサポート

社会保険完備、借上社宅制度、社員旅行補助金、育児休業制度、育児短時間勤務制度、選択型福利厚生制度、永年勤続表彰制度

各種手当

■資格取得手当

ファイナンシャルプランナー、コンプライアンスオフィサー、宅建、税理士等、スキルアップを目指す人を応援しています。合格すると給与にしっかり反映されます！

■その他の手当

通勤手当、地域手当、借上車両手当、保育手当、扶養手当

イベント

■社員旅行

全社員の投票で行先を決めています。全国の支社・支店も参加するので、とても賑やかな旅行です。

■おあしす倶楽部 （任意参加）

BBQ、釣り、ゴルフ、ボウリング、日帰り旅行等を開催しています。お客様やパートナー企業様も参加し、一緒に楽しむ企画もありますよ！